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Emplois dans les Énergies Renouvelables chez JD Ross Energy

    JD Ross Energy

    Présentation de l'entreprise

    JD Ross Energy, partie d'Opus Talent Solutions

    Londres, Royaume-Uni

    2015

    Environ 120 employés (source : rocketreach.co).

    Ce qu'ils font

    JD Ross Energy est un cabinet de recrutement mondial qui se spécialise exclusivement dans l'acquisition de talents pour le secteur des énergies renouvelables. L'entreprise opère sous l'égide d'Opus Talent Solutions et a été créée par la fusion de deux cabinets de recrutement en énergie prospères, JDR Energy International et McLean Ross. Cette fusion stratégique a permis à JD Ross Energy de couvrir l'ensemble du mix énergétique, des phases de développement initiales aux phases opérationnelles, y compris l'intégration au réseau et la livraison aux utilisateurs finaux (source : jdrossenergy.com). La société se concentre sur le recrutement et les solutions de talents dans diverses technologies renouvelables telles que le solaire, l'éolien, le stockage d'énergie, l'hydrogène et l'infrastructure de réseau, sans s'engager dans le développement de projets ou de technologies physiques elle-même (source : rocketreach.co). Ses services principaux incluent le recrutement permanent et temporaire, la recherche de cadres, le conseil et le headhunting, adaptés spécifiquement aux besoins du secteur des énergies renouvelables (source : jdrossenergy.com). En connectant des talents mondiaux avec des entreprises allant des startups aux grands acteurs, JD Ross Energy joue un rôle crucial dans l'ensemble du cycle de vie des projets, du développement et de la construction aux opérations et à la maintenance.

    Projets et antécédents

    Bien que JD Ross Energy n'exécute pas directement des projets d'énergie renouvelable, elle joue un rôle vital dans le soutien de ces initiatives par le biais du placement de talents. L'entreprise se concentre sur le recrutement pour des projets majeurs de l'industrie, tels que le placement de postes clés comme un Directeur de l'ingénierie pour une entreprise d'énergie spécialisée dans le développement d'infrastructures de réseau et de centrales électriques de pointe. Cependant, les détails spécifiques concernant les projets des clients, les capacités ou les délais restent confidentiels (source : talents.studysmarter.co.uk). JD Ross Energy collabore avec une gamme diversifiée de clients dans le secteur des énergies renouvelables, y compris des startups émergentes et des entreprises établies, tirant parti de ses partenariats au sein du groupe Opus pour fournir des solutions de talents complètes (source : jdrossenergy.com). La présence géographique de l'entreprise s'étend au Royaume-Uni, en Europe, aux États-Unis et en Australie, avec des bureaux stratégiquement situés pour soutenir l'expansion dans des marchés de transition énergétique à forte demande.

    Développements récents

    Au cours des deux dernières années, JD Ross Energy s'est concentrée sur la croissance interne et la reconnaissance plutôt que sur des contrats ou projets côté client. Les activités récentes incluent le dépôt de déclarations de confirmation et de comptes, les derniers comptes devant être soumis d'ici décembre 2025 (source : find-and-update.company-information.service.gov.uk). Des changements de direction ont également été notables, avec Chris Peel nommé PDG, dirigeant l'entreprise à travers les défis du marché et mettant l'accent sur la croissance à long terme dans des secteurs à forte demande. D'autres nominations clés incluent Matt Sykes en tant que Directeur Associé, Lewis Lines en tant que Vice-Président Régional à New York, et Ethan Jenkins en tant que Directeur APAC, se concentrant sur l'expansion des opérations sur le marché des énergies renouvelables en Australie (source : jdrossenergy.com). Malgré l'absence d'acquisitions majeures ou de tours de financement après 2023, l'héritage de la fusion et de l'intégration au sein du groupe Opus continue de propulser l'échelle et la portée de l'entreprise.

    Travailler là-bas

    JD Ross Energy propose une variété de postes principalement dans le recrutement, y compris des postes tels que Directeurs Associés, Vice-Présidents Régionaux et Directeurs Régionaux, ainsi que des rôles de soutien dans les départements des ventes, du conseil, de la recherche de cadres et des opérations. L'entreprise favorise un environnement axé sur les résultats et compétitif qui met l'accent sur le travail d'équipe, la croissance professionnelle et le réseautage dans l'industrie (source : jdrossenergy.com). Le recrutement a lieu dans tous les bureaux répertoriés, y compris Londres, Amsterdam, Barcelone, Austin, New York et Sydney, avec des offres d'emploi actives indiquant une demande pour des recruteurs expérimentés dans le secteur de l'énergie (source : talents.studysmarter.co.uk). La culture d'entreprise est mise en avant par sa reconnaissance en tant que meilleure entreprise de recrutement au Royaume-Uni dans le classement des 100 meilleures entreprises de The Sunday Times, mettant en avant un engagement à réaliser le potentiel des employés grâce à un soutien et un environnement de travail amusant et passionné (source : rocketreach.co). Bien que les avantages spécifiques ne soient pas détaillés publiquement, la structure du groupe Opus suggère une conformité avec les lois sur l'emploi pertinentes au Royaume-Uni, dans l'UE, aux États-Unis et en Australie.

    Contact


    Dernière mise à jour le 2025-12-27 | Signaler un problème

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