Emplois dans les énergies renouvelables chez WATTSTUNDE GmbH

WATTSTUNDE s'est surtout fait connaître grâce au développement et à la commercialisation de systèmes solaires mobiles et autonomes. Une étape importante a été le lancement du SunFolder en 2015, reconnu comme le premier sac solaire pliable sur le marché allemand (source : lifeverde.de). La gamme de produits couvre de nombreuses applications pour camping-cars, bateaux, cabanes de jardin et tiny houses, les systèmes se distinguant par leur fonctionnalité plug-and-play et leur installation facile (source : wattstunde.de). L'entreprise fournit aussi bien des clients finaux que des revendeurs spécialisés et des professionnels recherchant des solutions énergétiques autonomes pour des sites isolés ou mobiles (source : linkedin.com).

Au cours des deux dernières années, WATTSTUNDE a recruté activement de nouveaux collaborateurs dans divers domaines, notamment la gestion de produit, la technique, la gestion des retours, le service interne, l'entrepôt, la comptabilité ainsi que la vente B2C et la formation dans les secteurs de la gestion de bureau, du commerce de gros et du e-commerce (source : wattstunde.de). L'entreprise met en avant une culture d'entreprise favorisant l'intérêt technique pratique, l'initiative personnelle et la volonté d'apprendre, et propose des avantages attractifs tels que JobRad, des congés exceptionnels en cas de déménagement, une aide aux transports en commun, la location de camionnettes et des réductions pour les employés (source : wattstunde.de). Le recrutement cible des candidats intéressés par l'aménagement de camping-cars, l'électrotechnique et l'alimentation énergétique mobile, reflétant ainsi l'orientation de l'entreprise (source : wattstunde.de).

WATTSTUNDE propose des postes dans les domaines techniques et commerciaux, notamment en gestion de produit, technique, vente, entrepôt et comptabilité. Les sites sont principalement concentrés au siège de Lüneburg, où se situent également le développement produit et le design (source : wattstunde.de). La culture d'entreprise valorise l'enthousiasme technique pratique, l'initiative personnelle et la volonté d'apprendre, ce qui se reflète dans les formations proposées et l'ambiance de travail ouverte (source : wattstunde.de). Les collaborateurs bénéficient de divers avantages sociaux tels que JobRad, des congés exceptionnels en cas de déménagement, des aides aux transports publics et des réductions pour employés, rendant l'environnement de travail attractif (source : wattstunde.de).