Popis pracovní pozice
Du suchst einen Job mit Sinn und Perspektive?
Du möchtest die Digitalisierung vorantreiben, begeisterst dich für analytische Aufgaben und möchtest mehr über die neuesten Softwarelösungen erfahren?
Du bist fasziniert von großen Datenmengen und datenbasierten Entscheidungen oder möchtest Digitalisierungspotenziale in Geschäftsprozessen identifizieren?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Mit dem Beruf Fachinformatiker:innen mit Fachrichtung Daten- und Prozessanalyse (w/m/d) erwirbst du fundierte und vielseitige Kompetenzen in Informatik mit Schwerpunkt auf Daten- und Prozessanalyse und treibst die Digitalisierung in unserem Unternehmen voran. Wir bieten dir eine erstklassige Ausbildung zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale.
Für diese dreijährige Ausbildung suchen wir engagierte und interessierte Auszubildende für den Standort Hamburg zum 15.08.2027.
Das kannst du von deiner Ausbildung erwarten
- Zielgerichtete Ausbildung mit klarem inhaltlichen Fokus in verschiedenen Einsatzbereichen von Business Intelligence, Prozessmanagement und Digital Transformation
- Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Energievertrieb
- Förderung und Forderung konzeptioneller, analytischer, methodischer und kommunikativer Kompetenzen
- Erstklassige Verzahnung von Theorie und Praxis an der Beruflichen Schule ITECH auf der Elbinsel in Hamburg-Wilhelmsburg
- Strukturierte Ausbildung mit vier dreiwöchigen Berufsschulblöcken pro Jahr
- Umfangreiches On-Boarding zusammen mit anderen Auszubildenden und dual Studierenden zum Kennenlernen von Vattenfall und Energiewirtschaft, deiner Einsatzbereiche sowie deiner Ausbilderinnen und Ausbilder
- Übernahmeangebot nach Abschluss der Ausbildung bei guten Ergebnissen und langfristige Karriereperspektiven
Unsere attraktiven Rahmenbedingungen
- Flexible Arbeitszeit und -ort: 37-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Stundenkonto und mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage im Kalenderjahr
- Eine sehr gute Ausbildungsvergütung (bereits monatlich 1.595 € brutto im ersten Ausbildungsjahr)
- Jahressonderzahlung sowie weitere monetäre und nicht-monetäre Leistungen
- Deutschland-Ticket und BahnCard 25
- Vielfältige Weiterbildungsangebote und eine große Auswahl an Einsatzmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung
Qualifikationen
Das bringst du (idealerweise) mit
- Hoch- oder Fachhochschulreife, im Durchschnitt gute Ergebnisse
- Hohe Affinität für Informatik
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Hohe Selbstständigkeit und Motivation
- Gute kognitive Fähigkeiten
Das bieten wir
Starte deine Karriere bei uns und bringe die digitale Zukunft voran! Als Teil unseres Teams tauchst du direkt in spannende Projekte ein und übernimmst von Anfang an eigenständige Aufgaben. Du wirst in operative Prozesse eingebunden und kannst unser Geschäft aktiv mitgestalten:
- Durchführung von Datenerhebungen im Business Intelligence und Ableitung datenbasierter Geschäftsentscheidungen
- Gestaltung, Steuerung und Betrieb von digitalen Vertriebs- und Kommunikationskanälen, CRM-Systemen, Frontends und Datenbanken
- Analyse und Optimierung effizienter, teils KI-gestützter Vertriebsprozesse
- Projektkoordination an der Schnittstelle zwischen IT und Vertrieb
- Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation unseres Energievertriebs
Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und der letzten beiden Schulzeugnisse oder deinem Abschlusszeugnis.
Deine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir unsere Recruiterin Frau Sabrina Parsons unter [email protected]. Bei inhaltlichen Fragen wende dich gerne an den Ausbildungskoordinator Herrn Lars-Gerrit Bengtsson unter [email protected].
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Plat a benefity
O této pozici
O společnosti Vattenfall
Profil společnosti
Vattenfall, švédská státní energetická společnost
SídloSolna, Švédsko
Založeno1909
VelikostPřibližně 20 700 zaměstnanců po celém světě (zdroj: vattenfall.com). Tržby 245,6 miliard SEK v roce 2024 (zdroj: vattenfall.com).
Čím se zabývají
Vattenfall se proměnil z národního energetického podniku v jednoho z největších evropských výrobců a prodejců elektřiny a tepla, působícího v oblasti výroby, obchodování, distribuce a prodeje zákazníkům na několika evropských trzích včetně Švédska, Nizozemska, Německa, Dánska, Velké Británie a Finska (zdroj: vattenfall.com). Jádrem podnikání společnosti je výroba elektřiny a tepla s důrazem na obnovitelné zdroje energie, jako je větrná energie, vodní energie a jaderná energie, spolu s dálkovým vytápěním, službami v oblasti sítí a produkty pro elektrifikaci včetně bateriových úložišť a projektů vodíku (zdroj: vattenfall.com). Organizační struktura Vattenfall zahrnuje specializované oblasti podnikání pro výrobu elektřiny, větrnou energii, teplo, distribuci, prodej a obchodování, přičemž divize větrné energie spravuje vývoj, výstavbu a provoz větrných elektráren, stejně jako rozsáhlé solární a bateriové projekty (zdroj: vattenfall.nl). Její rozmanitá zákaznická základna zahrnuje domácnosti, podniky, obce, uživatele sítí a velké průmyslové zákazníky, zatímco projektové podnikání slouží vládám, provozovatelům přenosových sítí a korporátním odběratelům prostřednictvím dlouhodobých energetických aktiv a smluv (zdroj: vattenfall.com).
Projekty a dosavadní výsledky
Vattenfall provozuje několik klíčových projektů obnovitelné energie, včetně větrné farmy Hollandse Kust Zuid v Nizozemsku, která je významným prvkem jeho portfolia offshore větrných elektráren (zdroj: vattenfall.nl). Společnost aktivně rozvíjí offshore větrný projekt Zeevonk v Nizozemsku ve spolupráci s Copenhagen Infrastructure Partners, přičemž první fáze cílí na kapacitu 1 GW větrné energie a pilotní plovoucí solární projekt o výkonu 6 MW do roku 2029, a druhá fáze plánuje přidat dalších 1 GW větrné energie, 500 MW kapacity pro systémovou integraci a další plovoucí solární projekty do roku 2032 (zdroj: vattenfall.com). Ve Skotsku se Vattenfall zavázal k větrné farmě Clashindarroch II v Aberdeenshire s plánovanou kapacitou 63 MW a očekávaným uvedením do provozu v roce 2027 (zdroj: vattenfall.com). V Německu společnost získala povolení pro solární farmu Martensdorf o výkonu 97 MWp a pokročila v projektech offshore větrných elektráren Nordlicht, přičemž byla přijata konečná investiční rozhodnutí a výstavba má začít v roce 2026 s plánovaným provozem v letech 2028 a 2029 (zdroj: nasdaq.com). Švédské portfolio Vattenfall zahrnuje významné projekty bateriových a větrných elektráren, jako jsou Bruzaholm (větrná a bateriová), Velinga (větrná) a Battery Toledo, což podtrhuje jeho závazek k integrovaným řešením obnovitelné energie (zdroj: vattenfall.com).
Poslední vývoj
V posledních dvou letech Vattenfall zaznamenal pokračující růst v oblasti offshore větrné energie, solární energie, bateriových úložišť a integrace sítí, což dokládá zvýšení čistých tržeb a zlepšení základního provozního zisku v divizi větrné energie ve třetím čtvrtletí roku 2025 díky vyšším objemům a dostupnosti (zdroj: vattenfall.com). Společnost dosáhla významného pokroku ve fázích projektu offshore větrné farmy Zeevonk a pokročila ve stavebních plánech pro offshore větrné farmy Nordlicht v Německu, což odráží její strategický důraz na rozšiřování kapacity obnovitelných zdrojů (zdroj: vattenfall.com). Dále investiční rozhodnutí pro větrnou farmu Clashindarroch II ve Skotsku a získání povolení pro solární farmu Martensdorf v Německu představují důležité milníky v evropské expanzi obnovitelných zdrojů (zdroj: vattenfall.com).
Práce u nás
Vattenfall nabízí širokou škálu kariérních příležitostí v různých oborech, včetně větrné energie, provozu sítí, maloobchodu, obchodování, inženýrství, vývoje projektů, IT a dat, financí, práv, HR, nákupu, provozu a zákaznického servisu (zdroj: careers.vattenfall.com). Společnost klade důraz na flexibilní pracovní uspořádání, komplexní politiku dovolených a silnou podporu vzdělávání a rozvoje, vytvářejíc kulturu, která si váží bezpečnosti, týmové spolupráce a rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem (zdroj: careers.vattenfall.com). Zaměstnanci mají výhody spojené s domácí energetikou, jako jsou slevy na solární panely a nabíječky pro elektromobily, což odráží závazek Vattenfall k udržitelnosti jak navenek, tak uvnitř společnosti (zdroj: careers.vattenfall.com). Hlavní sídlo společnosti v Solně je významným pracovním místem, které podporuje rozmanitou a dynamickou pracovní sílu ve Švédsku (zdroj: careers.vattenfall.com).
Vaše propojení na LinkedIn
Podívejte se na své kontakty ve společnosti Vattenfall na LinkedIn a využijte svou síť při podávání přihlášky.
Zobrazit spojení