Global Payroll Specialist (m/w/d)
ClimatePartner
Company Overview
ClimatePartner GmbH
Munich, Germany
2006
Over 500 employees (Source: sustainablebrands.com). Revenue of 13 million euros in 2023 (Source: technologymagazine.com).
What They Do
ClimatePartner focuses on corporate climate action services rather than offering specific technologies for renewable energy such as solar, wind, or hydrogen. Their main focus is on calculating carbon footprints, developing emission reduction strategies, and sourcing renewable energy. They also provide solutions for offsetting residual emissions through certified projects that align with the UN's 17 Sustainable Development Goals (Source: sustainablebrands.com). Their products include a cloud-based emissions management software, tailored consulting services for setting reduction targets, and customized solutions for sourcing renewable energy, which include certificates such as GOs, I-RECs, RECs, VERs, and CERs (Source: climatepartner.com). Target markets are global companies in over 60 countries, with a customer base of more than 6,000 companies looking to integrate climate strategies, particularly in retail and consumer goods (Source: fellowmind.com). Through an integrated model that combines software, consulting, and high-quality offset projects, ClimatePartner differentiates itself through transparency and long-term partnerships that enable measurable outcomes such as climate-neutral certifications (Source: technologymagazine.com).
Projects & Track Record
ClimatePartner has not published specific projects with names, locations, or capacities, as the company primarily supports customer-oriented initiatives. However, they offer comprehensive services for calculating emissions and offsetting for thousands of corporate programs (Source: fellowmind.com). Ongoing projects include supporting climate strategies for over 6,000 companies through software-based emissions management and renewable sourcing (Source: sustainablebrands.com). Their geographical presence includes 13 offices in Europe and the USA, with the company growing from 35 to over 60 countries (Source: fellowmind.com). Partnerships with RECS International and Fellowmind support the further development of renewable energy markets and the implementation of internal systems (Source: recs.org).
Recent Developments
In the past two years, ClimatePartner has introduced the "ClimatePartner certified" label, which imposes higher requirements on participating companies, including mandatory emission reduction targets (Source: sustainablebrands.com). The company has completed a significant overhaul of its cloud infrastructure by transitioning from outdated systems to Microsoft Dynamics 365 to create a unified data foundation for sales, customer management, and forecasting (Source: fellowmind.com). Although no major acquisitions or mergers have been announced during this period, internal investments in scalability position the company for future growth (Source: fellowmind.com). Milestones include serving over 6,000 customers and operating in more than 60 countries (Source: technologymagazine.com).
Working There
ClimatePartner offers positions in sales, consulting, software development, customer management, and support. The introduction of Microsoft Dynamics 365 has created new roles related to cloud infrastructure, data analysis, and emissions calculation (Source: fellowmind.com). Hiring occurs at all 13 locations, including the headquarters in Munich and offices in the USA and Europe (Source: sustainablebrands.com). The company culture emphasizes collaboration across different business areas and the seamless integration of systems to avoid disruptions during technical transitions (Source: fellowmind.com). Specific benefits are not documented in the available sources; however, the scalable Microsoft platform enables secure global data access for employees (Source: fellowmind.com).
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Last updated on 2025-12-27 | Report an issue
Stellenbeschreibung
Komm zu uns ins Team! Arbeite mit uns daran, mit Unternehmen unterschiedlicher Größe und in verschiedenen Branchen, Klimaschutz voran zu treiben. Unser Ziel ist, Net Zero zu erreichen - mit unseren einzelnen Kunden und insgesamt als Gesellschaft. Werde Teil unseres People & Culture-Teams in München, wo wir kreative Wege finden, um den einzigartigen Geist und die Zielstrebigkeit unseres Unternehmens zu erhalten und weiterzuentwickeln und gleichzeitig die Bedürfnisse eines in Europa schnell wachsenden Unternehmens bestmöglich zu erfüllen.
- Du bist verantwortlich für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Du bist verantwortlich für die Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unseren externen Steuerberatern für mehrere Gesellschaften in unterschiedlichen Ländern.
- Du bist zuständig für die Klärung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragen sowie für unsere Benefits (z.B. Urban Sports Club und Jobrad) sowie die bAV.
- Du kümmerst dich um die Weiterverrechnungen, Urlaubsrückstellungen und personalrelevanten Versicherungen unserer globalen Gesellschaften.
- Du bist vertrauensvoller Ansprechpartner für interne Stakeholder (z.B. Finance, Legal) und externe Institutionen.
- Du unterstützt unsere Mitarbeiter:innen als vertrauensvoller Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Du hast die Möglichkeit, im Rahmen von Projekten außerhalb des Tagesgeschäfts aktiv an der kontinuierlichen Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung unserer Prozesse mitzuwirken.
Was du mitbringst
- Dein Herz brennt für die Arbeit im Bereich People & Culture - Du hast bereits mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt.
- Du hast Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
- Du bist es gewohnt, in einem digitalen Umfeld zu arbeiten und haben idealerweise bereits Kontakt zu Personio gehabt.
- Du hast ein hohes Maß an Genauigkeit und Selbständigkeit
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und sprechen fließend Englisch.
Benefits
Komm in unser dynamisches und internationales Team, in dem du so sein kannst, wie du bist. Wir arbeiten offen und unkompliziert zusammen und genießen es auch, uns außerhalb der Arbeit zu connecten. Neben einem Job mit Sinn bieten wir dir zudem die folgenden Benefits:
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