Alternating Product Owner (m/f/d)
IRISOLARIS
Company Overview
IRISOLARIS
Rousset, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
2009
Between 200 and 500 employees in France, with some sources estimating around 200 employees (source: prospeo.io, zoominfo.com). Revenue is estimated at approximately $108.5 million according to ZoomInfo (source: zoominfo.com).
What They Do
IRISOLARIS is an independent French group specializing in the development, construction, and long-term operation of photovoltaic solutions. The company designs, builds, maintains, and optimizes solar systems to support the energy transition in France (source: irisolaris.com). They work on rooftop, ground-mounted, and carport installations, also providing electrical connection services, site preparation, maintenance, and energy consulting (source: prospeo.io, rejobs.org). IRISOLARIS primarily targets farmers, businesses, and public communities, with a strong focus on solar agricultural buildings and rooftop leasing projects (source: zoominfo.com, carriere.irisolaris.com). Their integrated model allows them to act as developer, builder, and operator of their photovoltaic assets (source: irisolaris.com).
Projects and Achievements
IRISOLARIS has developed and completed numerous photovoltaic projects in France, including rooftop, ground-mounted, and carport installations for commercial clients, farmers, and local communities (source: irisolaris.com, rejobs.org). The company notably supports farmers in producing solar electricity through the construction of agricultural buildings and rooftop leasing projects (source: zoominfo.com). Their presence is strong in Provence-Alpes-Côte d'Azur, with activities also in Puy-de-Dôme and Clermont-Ferrand, and they are gradually expanding their services to other European regions (source: prospeo.io, rejobs.org).
Recent Developments
Over the past two years, IRISOLARIS has ramped up recruitment with more than 60 open positions, covering sales, construction, and support roles across several French regions (source: carriere.irisolaris.com). A notable example is the 2026 job offer for an experienced photovoltaic installer in Clermont-Ferrand, with an annual salary between €25,000 and €28,000 and full responsibilities ranging from installation to junior training (source: rejobs.org). The company also highlights internal mobility, training programs, corporate events, and flexible working arrangements (source: himalayas.app).
Working at IRISOLARIS
Positions at IRISOLARIS cover a wide range, including roles in photovoltaic construction, sales, training, and administrative support, with offices mainly in Rousset and on-site assignments across France (source: prospeo.io, rejobs.org). The company culture values internal mobility, continuous training, corporate events, and a flexible work environment (source: himalayas.app). Employees also benefit from access to company vehicles for certain roles, RTT days, and other social benefits. Employee reviews are mixed, with 46% recommending the company, highlighting flexible hours and a welcoming atmosphere, but also noting areas for improvement in management and communication (source: glassdoor.com).
Last updated on May 19, 2026 | Report an issue
Description de poste
Et si votre alternance vous permettait de piloter de vrais projets digitaux ?
Vous recherchez une alternance où vous ne serez pas simple observateur ?
Vous aimez comprendre les besoins métiers, améliorer des outils et participer à des projets concrets ?
Rejoignez notre DSI en tant qu'Alternant Product Owner et contribuez à faire évoluer les applications utilisées au quotidien par nos équipes.
Votre rôle
Accompagné(e) par un Product Owner expérimenté, vous participez à la gestion et à l'amélioration d'un portefeuille d'applications stratégiques pour le Groupe.
Vous travaillez en lien direct avec les équipes métiers (commerce, marketing, opérations, fonctions support) pour concevoir des solutions utiles, fluides et performantes.
Applications concernées
- Kizeo - Outil de formulaires terrain
- Wrike - Gestion de projets collaborative
- Portatour - Planification des tournées commerciales et techniques
Vos missions
Recueil des besoins & stratégie produit
- Échanger avec les utilisateurs pour comprendre leurs besoins
- Analyser les usages et identifier des pistes d'amélioration
- Comprendre les processus métiers et leurs enjeux
- Participer à l'évolution des outils selon les besoins terrain
Pilotage des évolutions & projets
- Contribuer aux projets applicatifs : étude, conception, recette, déploiement
- Rédiger les besoins fonctionnels et critères d'acceptation
- Participer aux tests fonctionnels et validations
- Suivre les actions projets et la production des livrables
- Réaliser une veille sur les nouvelles solutions digitales pertinentes
Support & accompagnement utilisateurs
- Participer au support applicatif (incidents, demandes, suivi)
- Rédiger et mettre à jour la documentation
- Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils
- Participer à des actions de formation interne
Votre Profil
- Vous préparez une formation Bac+3 à Bac+5 en digital, informatique, gestion de projet ou école de commerce
- Vous recherchez une alternance responsabilisante et formatrice
- Vous avez un réel intérêt pour les outils digitaux et l'expérience utilisateur
Compétences Techniques
- Bonne compréhension des outils informatiques et applicatifs métiers
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, documentation)
- Notions SQL appréciées
- Sensibilité aux API / connecteurs applicatifs appréciée
Compétences relationnelles
- Bon relationnel et goût du travail en équipe
- Écoute active et sens du service
- Capacité à vulgariser selon les interlocuteurs
Savoir-être
- Curiosité et envie d'apprendre
- Rigueur et organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Autonomie progressive et prise d'initiative
Nos atouts
- Intégration sur-mesure
- 35h/semaine
- Rémunération conventionnelle (Syntec)
- Prime vacances
- Mutuelle
- CSE
- Prime de participation
- Café à volonté
- Jusqu'à 700 € par an pour financer vos déplacements éco-responsables (covoiturage, véhicule hybrides ou électriques, vélo, trottinette, transports en commun)
Notre engagement RSE
Chez Irisolaris Groupe, nous ne décrochons pas seulement le soleil, nous croyons qu'un avenir durable passe par des actions concrètes au quotidien.
Notre démarche RSE s'articule autour de plusieurs engagements :
- Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
- Acheter de manière responsable.
- Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
- Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.
Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.
Notre processus de recrutement, transparent et efficace
-
Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste.
-
1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et votre futur*e manager, pour approfondir votre candidature, répondre à vos questions et vous transmettre toutes les informations utiles.
Transparence garantie.
-
2ème entretien avec une mise en situation concrète, Parce que rien ne vaut la pratique, nous vous proposons un exercice ou une étude de cas pour mieux comprendre les missions du poste.
-
Retour rapide : Sous 7 à 10 jours, quelle que soit la décision.
-
GO : Bienvenue chez Irisolaris Groupe !
Ce job n'est pas pour vous ?
N'hésitez pas à consulter nos autres opportunités et partage cette offre à votre réseau
Besoin d'en savoir plus ?
Rendez-vous sur notre site : www.irisolaris.com pour avoir plus d'informations
Convaincu ?
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May 6, 2026
Internship
Company
- France
Bac+3 à Bac+5
UTC+01:00