Technicien EHS (H/F) - production
Canadian Solar
Présentation de l'entreprise
Canadian Solar Inc.
Siège socialKitchener, Ontario, Canada
Fondée2001
TailleEnviron 20 000 employés dans le monde (source : prnewswire.com). Les données de revenus pour 2023 ne sont pas spécifiées.
Ce qu'ils font
Canadian Solar se concentre exclusivement sur la technologie photovoltaïque solaire, le stockage d'énergie par batterie et les systèmes connexes, sans implication dans l'éolien, l'hydrogène ou l'infrastructure de réseau au-delà de l'intégration solaire (source : wikipedia.org). L'entreprise fabrique des modules PV à haute efficacité utilisant des cellules solaires N-type TOPCon avancées de 210 mm et 182 mm, atteignant une bifacialité allant jusqu'à 85 %. Leurs produits phares incluent la série TOPBiHiKu7, qui a expédié cumulativement près de 170 GW dans le monde d'ici fin 2025 (source : csisolar.com). De plus, par l'intermédiaire de sa filiale e-STORAGE, Canadian Solar propose des solutions de stockage par batterie à l'échelle des services publics et résidentielles, ayant expédié plus de 16 GWh d'ici le 30 septembre 2025, avec un important carnet de commandes contractées de 3,1 milliards de dollars au 31 octobre 2025 (source : prnewswire.com). Leurs marchés cibles s'étendent aux clients résidentiels, commerciaux et industriels (C&I), ainsi qu'aux services publics dans plus de 160 pays, avec un fort accent sur les États-Unis, le Canada, l'Europe, la Chine, le Royaume-Uni, l'Afrique du Sud et le Brésil (source : canadiansolar.com).
Projets et antécédents
Depuis qu'elle a commencé le développement de projets en 2010, Canadian Solar a développé, construit et connecté environ 12 GWp de projets solaires et 6 GWh de projets de stockage d'énergie par batterie dans le monde, avec un pipeline de 25 GWp de solaire et 81 GWh de stockage à différents stades (source : prnewswire.com). Parmi les projets notables achevés, on trouve l'installation solaire de Suffield de 32 MWp (23 MWac) dans le sud-est de l'Alberta, Canada, qui alimente 7 400 foyers chaque année (source : wikipedia.org). En Afrique du Sud, Canadian Solar a fourni 256 MW de modules pour deux projets à grande échelle de SOLA Group, générant 580 GWh par an pour alimenter 40 000 foyers et réduisant considérablement les émissions de CO2 (source : wikipedia.org). Actuellement, l'entreprise exploite des projets solaires de 1,6 GWp avec 6,5 GWp en construction ou en carnet de commandes et 20,9 GWp dans le pipeline, ainsi que 1 GWh de stockage en fonctionnement, 8,5 GWh de carnet de commandes et 54,3 GWh dans le pipeline (source : prnewswire.com).
Développements récents
Au cours des deux dernières années, Canadian Solar a réalisé des avancées significatives, notamment l'ouverture de son nouveau siège social mondial à Kitchener, Ontario, le 15 janvier 2025, qui regroupe diverses unités commerciales et renforce ses racines nord-américaines (source : prnewswire.com). Le 1er décembre 2025, l'entreprise a annoncé qu'elle reprendrait la supervision directe de la fabrication aux États-Unis par le biais de coentreprises CS PowerTech, visant à créer des milliers d'emplois aux États-Unis et à relocaliser les chaînes d'approvisionnement (source : prnewswire.com). En juin 2023, Canadian Solar a prévu un investissement de 250 millions de dollars dans une usine de 5 GW à Mesquite, Texas, qui devrait employer jusqu'à 1 500 personnes et produire 20 000 panneaux par jour (source : wikipedia.org). De plus, l'entreprise s'est associée à SOLARCYCLE pour le recyclage des modules à l'échelle des États-Unis, renforçant ses efforts en matière de durabilité (source : solarcycle.us).
Travailler là-bas
Canadian Solar propose une large gamme de postes dans divers départements, y compris la fabrication, le développement de projets, le stockage d'énergie, les ventes, l'ingénierie, la chaîne d'approvisionnement et les fonctions d'entreprise à son siège de Kitchener (source : prnewswire.com). L'entreprise recrute activement à Kitchener, Ontario, et à Mesquite, Texas, où une nouvelle usine devrait créer jusqu'à 1 500 emplois dans la fabrication (source : prnewswire.com). La culture chez Canadian Solar met l'accent sur l'innovation et la collaboration, comme l'a souligné le PDG Dr. Shawn Qu lors de l'ouverture du siège de Kitchener, qui est conçu pour aligner la vision de l'entreprise avec ses racines canadiennes au milieu d'une croissance mondiale (source : prnewswire.com). Bien que les avantages spécifiques ne soient pas détaillés dans les divulgations publiques, l'entreprise s'engage en faveur de la durabilité et publie des rapports annuels conformes à diverses normes, visant 100 % d'énergie renouvelable pour ses opérations d'ici 2030 (source : canadiansolar.com).
Dernière mise à jour le févr. 23, 2026 | Signaler un problème
Job Description
The Environmental, Health & Safety (EHS) Technician supports the implementation and maintenance of Environmental, Health, and Safety programs in a high-volume manufacturing environment. The ideal candidate will have experience in solar panels, photovoltaic (PV), semiconductor, or other cleanroom manufacturing facilities and possess a strong understanding of hazardous chemicals, safety regulations, and environmental compliance. This role assists in creating a safe work environment by conducting inspections, investigating incidents, maintaining records, delivering training, and promoting a strong safety culture throughout the organization.
Key Responsibilities
- Support daily EHS operations and ensure compliance with OSHA, EPA, and local environmental regulations.
- Monitor hazardous chemical storage, handling, transportation, and disposal, including acids, solvents, gases, and specialty chemicals used in solar panel manufacturing.
- Perform air quality, noise, wastewater, and environmental monitoring activities.
- Maintain Safety Data Sheets (SDS), chemical inventories, and regulatory documentation.
- Coordinate hazardous waste management activities in accordance with environmental regulations.
- Assist in implementing and maintaining safety management system, EHS programs and procedures.
- Collaborate with facility, operations and maintenance teams to drive continuous improvement.
- Assist in ergonomic evaluation, conduct routine workplace safety inspections, audits, and risk assessments.
- Participate in incident investigations, root cause analysis, and corrective/preventive action implementation.
- Support emergency response activities, spill response, and evacuation drills.
- Coordinate and deliver employee safety orientations and ongoing training programs.
- Maintain safety records, inspection reports, training documentation, and compliance files.
- Support emergency preparedness activities, including evacuation drills and emergency response planning.
- Perform other duties as assigned.
Required Qualifications
- Associate's or Bachelor degree in Environmental Health & Safety, Environmental Science, Industrial Hygiene, Process Engineering or a related field.
- Working knowledge of OSHA, experience with chemical safety programs and hazardous materials management.
- Familiarity with Lockout/Tagout (LOTO), Confined Space, Hot Work, Machine Guarding, and Electrical Safety programs.
- Experience conducting incident investigations and safety audits.
- Proficiency in Microsoft Office applications (Excel, Word, PowerPoint).
Preferred Qualifications
- Occupational Health and Safety Technologist (OHST) certification, or Certified Safety Professional (CSP),
- HAZWOPER (24-hour or 40-hour) certification.
- Experience with ISO 14001 and ISO 45001 management systems.
- Knowledge of industrial hygiene monitoring and cleanroom protocols.
- Experience with hazardous gases, vacuum systems, and chemical distribution systems used in semiconductors or Solar panel (photovoltaic) manufacturing.
Other Skills
- Excellent communication and interpersonal skills
- Problem-solving and analytical thinking
- Ability to work independently and in cross-functional teams
- Strong organizational and documentation skills
Compensation and Benefits
CS Powertech offers a competitive salary plus fully comprehensive benefits and performance bonus package based on an annual objective achievement. Our generous benefits package includes a 401(k) Retirement Plan, medical/dental/life/disability program, PTO and sick days. This is a full-time position.
CS Powertech is an Equal Opportunity Employer (EOE). Qualified applicants are considered for employment without regard to age, race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, disability, or veteran status.
Postuler maintenant
Offre d’emploi expirée ?Dites à Canadian Solar que vous avez trouvé cet emploi sur Rejobs. Cela nous aide à grandir et à attirer plus de talents dans les énergies renouvelables !
Postuler maintenant
Offre d’emploi expirée ?Dites à Canadian Solar que vous avez trouvé cet emploi sur Rejobs. Cela nous aide à grandir et à attirer plus de talents dans les énergies renouvelables !
Découvrez vos liens
Voir les connexionsConsultez vos contacts chez Canadian Solar sur LinkedIn pour appuyer votre candidature.
Recevoir des alertes emploi
Recevez des alertes pour les emplois dans le domaine Installation solaire à Jeffersonville, Indiana, États-Unis
Rejoindre le Talent Pool
Laissez les meilleurs employeurs en énergie propre vous trouver
À propos du rôle
11 août 2026
11 août 2026
Temps plein
Sur site
Entreprise
- Jeffersonville, Indiana, États-Unis
Associate's or Bachelor's degree required, with relevant experience preferred.
UTC-05:00