Description de poste
In the Solar Installer role, you will be working as a team to install residential solar systems in a safe and efficient manner. We will rely on the Solar Installer to assist in developing a culture of safety, responsibility, appreciation, and quality service in our pursuit of setting the industry standard for solar installation.
Responsibilities
- Help oversee the installation process and ensure it exceeds company standards
- Be a part of providing a safe, positive, and efficient work environment
- Testing system components while the system in operating
- Represent LGCY Power in a professional and respectful manner
- Ensure a positive and high-quality customer experience through all interactions
- Understand and abide to AHJ/Utility/NEC requirements and guidelines
- Help train and mentor crew team members
- Ensure all crew members understand and adhere to all OSHA and/or LGCY safety procedures
- Clean and prepare vans at the end of each day
- Assist with additional tasks as assigned
Qualifications
- 1+ years of prior solar/roofing/electrical experience
- Keen attention to detail and accuracy
- Excellent written and verbal communication skills
- Positive attitude and strong work ethic
- Coachable and self-motivated
- Possess a "learning mindset"
- Exceptional critical thinking skills
- Strong mechanical aptitude
- Ability to interpret plan sets
- Average conduit bending techniques
- Valid driver's license and a satisfactory driving record according to company policy
Preferred Knowledge, Skills and Certifications
- Local electrical apprenticeship registration
- Previous leadership experience
- OSHA 10
- Enphase experience/certifications
- NABCEP PV Pro
- National Electric Code knowledge
- Knowledge of local AHJ/Utility requirements
- First Aid & CPR
- Reliable transportation
- Self-accountability
Physical Requirements
- Ability to lift 50+ lbs.
- Ability to withstand heights, climb ladders and be on roofs
- Ability to bend, squat, stretch and lift
- Ability to work in all weather and climates
- Ability to work in confined spaces, such as attics
- Ability to travel up to 60%
Schedule
- Monday-Friday
- Weekends and OT may be required
- Workdays and start times are subject to change dependent on weather & additional requirements
What We Offer
- The pay scale for this non-exempt position is slated to be $18 - $24, depending on experience, licensing, and education (Pay scale is defined by the Labor Commissioner as the salary or hourly wage range that the employer reasonably expects to pay for the position)
- Competitive Compensation
- 401(k) option with employer match
- Generous PTO accrual schedule
- 8 Paid holidays
- Attractive benefits package including health and dental coverage
- Opportunity for career development and advancement with a rapidly growing company
- High-energy, fun, and friendly culture
LGCY Power is seeking highly motivated industry specialists to join our growing team of elite solar professionals. We are seeking individuals that are ready to help us deliver on our mission: to provide an extraordinary customer experience while becoming the best version of ourselves and helping others to do the same.
LGCY is one of the fastest growing residential solar providers in the nation since 2014 and has been recognized as "Best Places to Work" by Glassdoor.
LGCY Power is an Equal Opportunity Employer committed to diversity in the workplace. Consistent with that goal, all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, national origin, age, disability, protected veteran status, gender identity or any other category protected by applicable federal, state, or local laws.
Applicants being considered for hire must pass a drug test after receiving an offer of employment for this safety-sensitive position. Refusal to submit to testing will result in disqualification of further employment consideration.
LGCY Power uses the E-Verify employment verification program.
Salaire et avantages
À propos de ce poste
À propos de LGCY Power
Présentation de l'entreprise
LGCY Power, une société privée
Siège socialLehi, États-Unis
Année de création2014
TailleEnviron 900 à 1 200 employés ces dernières années (source : reveliolabs.vercel.app, linkedin.com)
Ce qu'ils font
LGCY Power est spécialisée dans la vente de solutions solaires résidentielles et les solutions énergétiques pour la maison, se concentrant exclusivement sur la fourniture de systèmes de panneaux solaires et de produits énergétiques directement aux propriétaires, plutôt que d'opérer comme un fournisseur d'électricité général ou un développeur d'énergies renouvelables à large échelle (source : zoominfo.com, bitscale.ai). L'entreprise adopte un modèle de vente directe mettant l'accent sur des délais de conception solaire très rapides, avec des plans retournés en moins de 15 minutes et un processus simplifié de "clôture en un seul contact" pour accélérer l'acquisition client (source : lgcypower.com). Depuis sa création en 2014, LGCY Power est passée d'une petite équipe fondatrice à une organisation multi-états avec des bureaux dans environ 17 à 19 états, témoignant d'une croissance géographique significative à travers les États-Unis (source : businessinsider.com, builtinaustin.com). Leur offre s'adresse aux propriétaires cherchant des solutions solaires efficaces, axées sur la technologie, soutenues par une culture de vente dynamique et centrée sur le client.
Projets et références
Le parcours de LGCY Power repose sur un déploiement rapide d'installations de panneaux solaires résidentiels dans plusieurs états, tirant parti de leurs capacités d'exécution rapide en conception et vente. Bien que les noms spécifiques des projets et leurs capacités ne soient pas publiquement détaillés, la présence de l'entreprise s'étend à au moins 17 bureaux à l'échelle nationale, ce qui indique une large portée opérationnelle sur le marché solaire résidentiel (source : builtinaustin.com). Leur avantage concurrentiel réside dans la livraison de plans solaires en quelques minutes et la conclusion efficace des ventes, ce qui soutient un volume élevé d'installations et de conversions clients. Ce modèle opérationnel a permis à LGCY Power de passer d'une petite start-up à un acteur majeur du secteur solaire résidentiel en un peu plus d'une décennie (source : businessinsider.com).
Développements récents
En 2026, LGCY Power a poursuivi ses efforts de recrutement actifs dans plusieurs états, mettant en avant des avantages tels que la contrepartie 401(k), les jours fériés payés, la couverture santé et dentaire, ainsi que les congés payés pour attirer des talents dans la vente solaire et les opérations sur le terrain (source : lgcypower.com). L'entreprise a maintenu son siège à Lehi, Utah, tout en étendant sa présence nationale avec des bureaux dans près de 20 états, reflétant une croissance continue et une diversification géographique (source : linkedin.com, builtinaustin.com). Ces évolutions soulignent l'engagement de LGCY Power à développer son activité solaire résidentielle à la fois par l'expansion de ses effectifs et par l'amélioration de ses capacités de service client.
Travailler chez eux
LGCY Power propose principalement des postes dans la vente solaire et les opérations sur le terrain, avec un fort accent sur les rôles en contact direct avec la clientèle nécessitant des connaissances techniques en conception solaire et solutions énergétiques (source : lgcypower.com). L'entreprise encourage une culture dynamique, conviviale et stimulante, favorisant les compétitions de vente et les opportunités de leadership, créant ainsi un environnement orienté vers la performance. Les avantages incluent des rémunérations horaires pour certains postes, la contrepartie 401(k), les jours fériés payés, l'assurance santé et dentaire, les congés payés, ainsi que des parcours clairs d'évolution professionnelle, faisant de LGCY Power un employeur attractif pour ceux qui souhaitent progresser dans le secteur solaire résidentiel (source : lgcypower.com).
Vos connexions LinkedIn
Consultez vos contacts chez LGCY Power sur LinkedIn et mobilisez votre réseau au moment de postuler.
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