Administrative Associate, Industrial Innovation & Carbon Management
Great Plains Institute
Přehled společnosti
Great Plains Institute for Sustainable Development
Minneapolis, MN, Spojené státy
1997
Přibližně 30 zaměstnanců (zdroj: zoominfo.com). Příjmy pod 5 milionů dolarů (zdroj: zoominfo.com).
Co dělají
Great Plains Institute (GPI) se zaměřuje na podporu obnovitelné energie a strategií řízení uhlíku, včetně zachycování, využívání a skladování. Jejich práce zdůrazňuje systémovou integraci dekarbonizovaných elektrických systémů, elektrifikaci dopravy a snižování emisí v průmyslu, spíše než konkrétní hardwarová řešení, jako jsou solární panely nebo větrné turbíny (zdroj: influencewatch.org). GPI poskytuje řadu služeb, včetně technické pomoci, vzdělávání, komunikace, facilitace a obhajoby politiky, které jsou klíčové pro komunity a organizace usilující o přechod na nulové emise (zdroj: influencewatch.org). Jejich cílové trhy zahrnují vládní agentury, průmyslové subjekty a utility, zejména v oblasti Horního Středozápadu, kde se snaží implementovat pragmatická řešení pro klimatickou akci (zdroj: zoominfo.com). GPI má konkurenční výhodu v nepartijním přístupu a schopnosti usnadnit iniciativy s více zúčastněnými stranami, jako je iniciativa e21 a Iniciativa průmyslové inovace, které se zaměřují na spolupráci při vývoji politiky spíše než na přímé nasazení technologií (zdroj: influencewatch.org).
Projekty a výsledky
GPI sehrál klíčovou roli v několika významných projektech, včetně Plánu energetické transformace Powering the Plains, který byl vyvinut mezi lety 2001 a 2010. Tento plán měl za cíl vytvořit uhlíkově neutrální energetický systém v Horním Středozápadu do roku 2055, přičemž se zapojilo více než 20 zúčastněných stran z různých sektorů, včetně energetických firem a ekologických skupin (zdroj: betterenergy.org). Iniciativa e21, zahájená v roce 2014, také sehrála významnou roli při pokroku v dekarbonizovaném elektrickém systému Minnesoty prostřednictvím cílené politické práce (zdroj: influencewatch.org). Mezi aktuální projekty patří Koalice pro zachycování uhlíku, která se zaměřuje na federální politiky řízení uhlíku, a Koalice měst Minnesoty pro klima, která usnadňuje diskuse o státních energetických a klimatických regulacích (zdroj: youtube.com). GPI navázal partnerství s významnými organizacemi, jako je Bezos Earth Fund, který poskytl grant ve výši 12,5 milionu dolarů na podporu trhů pro klimaticky bezpečný cement a ocel, což ukazuje jejich vliv v oblasti klimatické akce (zdroj: influencewatch.org).
Poslední vývoj
V posledních dvou letech GPI neoznámil žádné významné smlouvy, akvizice nebo kola financování, i když se nadále podílí na významných projektech a iniciativách. Webinář konaný 14. listopadu 2022 zdůraznil jejich práci na dodavatelských řetězcích elektrických vozidel a kritických minerálech, přičemž zdůraznil potřebu domácího zdrojení a recyklačních strategií (zdroj: youtube.com). Ačkoli během tohoto období nebyly zdokumentovány žádné ceny nebo certifikace, GPI udržuje silné praktiky řízení, včetně každoročních etických revizí a hodnocení (zdroj: guidestar.org). Byla zaznamenána nedávná konkurence, s potenciálními nabídkami pracovních míst a upozorněními, i když konkrétní podrobnosti zůstávají nedostupné (zdroj: zoominfo.com).
Práce zde
V GPI zahrnují role analýzu politiky, výzkum, facilitaci a poradenství, přičemž existují oddělení věnovaná obnovitelné energii, řízení uhlíku a průmyslové inovaci. Klíčové pozice zahrnují prezidenta a generálního ředitele Rolfa Nordströma a další odborníky na dodavatelské řetězce a politiku (zdroj: influencewatch.org). Organizace má sídlo v Minneapolis, MN, kde probíhá nábor, a nedávné nabídky pracovních míst naznačují dynamické pracovní prostředí, přestože má přibližně 30 zaměstnanců (zdroj: zoominfo.com). GPI podporuje kulturu nepartijní spolupráce, zapojující různé zúčastněné strany z průmyslu, vlády a komunit k dosažení společných cílů (zdroj: guidestar.org). Ačkoli konkrétní zaměstnanecké výhody nejsou podrobně popsány v dostupných zdrojích, status neziskové organizace naznačuje standardní balíčky a organizace zdůrazňuje silné řízení a inkluzivní praktiky (zdroj: guidestar.org).
Poslední aktualizace: úno 23, 2026 | Nahlásit problém
Job Description
A nonpartisan, nonprofit organization, the Great Plains Institute (GPI) is accelerating the transition to net-zero carbon emissions for the benefit of people, the economy, and the environment. Increased demand for GPI's unique blend of energy expertise and consensus-derived solutions has driven organizational and programmatic growth. With headquarters in Minnesota, GPI's operations are national in scope while retaining a core competency in the Midcontinent region. GPI is powered by more than 70 professionals and is supported by some of the nation's most respected philanthropies.
The following values inform the way we work both inside and outside of GPI. It is important to us to be trusted, inclusive, equitable, pragmatic, and transformative:
- Trusted. We base our approach and actions on trust, mutual respect, and accountability.
- Inclusive. We achieve impact through inclusive and deliberate collaboration with a diversity of interests.
- Equitable. We strive for equity in our approach and outcomes.
- Pragmatic. We take a clear-eyed view of the world as it is, even as we seek to improve it.
- Transformative. We are a bold and passionate catalyst for change.
About the Team
The Industrial Innovation & Carbon Management (IICM) program is dedicated to fostering the deployment of solutions at scale to manage carbon emissions from energy, industry, and manufacturing, while protecting and creating high-wage, family-sustaining jobs and providing economic and environmental benefits to affected communities. Through our staffing and coordination of projects from the community level to the federal level, GPI's IICM program is playing a transformative role in building broad industry, labor, NGO, and community engagement and support for policies and project deployment necessary to put our nation on a path to net-zero emissions and to achieve midcentury climate goals. The IICM team is a fast-paced collaborative team with an entrepreneurial spirit that encourages and appreciates equal contribution from members at all levels of the team.
This Position: Administrative Associate, Industrial Innovation & Carbon Management
The Administrative Associate provides essential support to the Industrial Innovation & Carbon Management (IICM) program by managing communications, logistical, and administrative tasks across multiple projects. This role includes preparing newsletters, organizing meeting materials, tracking event registrations, and maintaining budget records. It also provides direct administrative support to the Vice President of the IICM program and assists senior staff with programmatic initiatives. This position requires strong organizational skills, attention to detail, and the ability to coordinate across teams effectively.
Job Duties
Communications Assistance (50% of time)
- Maintain and organize shared communication folders, templates, and mailing lists.
- Assist project teams in preparing and sending newsletters, typically via Mailchimp.
- Curate and circulate recent news and reports on IICM subjects to assist in newsletter creation.
- Print and prepare materials for in-person meetings.
- Track registration and other logistical details for in-person meetings and events.
Budget Data Entry (25% of time)
- Enter expenses and invoice data into budget tracking spreadsheets
- Regularly update budget-tracking documents, including capacity, expenses, and external contracts.
- Monitor and provide timely alerts to team members on unpaid invoices from funders and sponsors.
- Coordinate with Senior Program Manager to clarify discrepancies or questions in budget data.
Provide direct assistance to the Vice President of Industrial Innovation & Carbon Management (15% of time)
- Provide direct administrative support (schedule meetings, communicate with project participants and other stakeholders, organize materials, etc.) for the Vice President of Industrial Innovation & Carbon Management.
Other Programmatic Assistance (10% of time) as requested by the Senior Program Managers, Director, or Vice President of the IICM program area.
Desired Qualifications and Skills
- Prior administrative experience of two years or more. Experience using Mailchimp, Outlook, Excel, and other Microsoft Office programs is preferred.
- High attention to detail and the ability to work independently.
- Excellent time and deadline management, project management, and team relationship skills.
- Demonstrated willingness and ability to work collaboratively and effectively with very diverse individuals and institutions, including those with different backgrounds and political perspectives, with which you may personally disagree.
- Problem-solving skills: ability to identify solutions to challenges that arise.
- Commitment to the mission and goals of the Great Plains Institute and its Carbon Management Program.
- Knowledge of, or prior experience with, climate, energy and /or environmental issues a plus.
Equipment Used
This position involves use of a desktop computer and/or laptop, copier, fax machine, calculator, printer, and telephone.
Physical Requirement
This position requires working at a desk (either sitting or standing) for extended periods and extensive use of devices (e.g., keyboard, mouse), as well as usage of telephone/headset.
How to Apply
Appy online. Required application materials include a resume and one-page cover letter. Applications will be considered on a rolling basis.
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte Great Plains Institute vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!
Ano, mám zájem!
Nabídka je neaktuální?Prosím, dejte Great Plains Institute vědět, že jste našli tuto práci na Rejobs. To nám pomůže růst a zprostředkovat práci v obnovitelné energetice více lidem jako jste Vy!
Jak jste propojeni přes LinkedIn
Zobrazit spojeníPodívejte se na své kontakty ve společnosti Great Plains Institute na LinkedIn a využijte svou síť při kontaktu s tímto zaměstnavatelem.
Odebírat upozornění na nové příležitosti
Dostávejte upozornění na pracovní příležitosti v lokalitě Minneapolis, Minnesota, Spojené státy
Přidat se do Talent Poolu
Nechte se najít předními zaměstnavateli v čisté energetice
O této roli
6. dubna 2026
Plný úvazek
Nezisková organizace
6. dubna 2026
Flexibilní
USD 51k–59k yearly
Vodní energie , Bioenergie , Ukládání energie , Vodík , Chytré sítě
- Minneapolis, Minnesota, Spojené státy
2 years of prior administrative experience
UTC-06:00