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Technolog II administrativní elektrárny

Přidejte se k Enel v Kolumbii jako Tecnólogo/a II Administrativo Centrales, kde budete řídit smlouvy, rozpočty a koordinovat údržbu v oblasti výroby energie. Nabízíme flexibilní pracovní dobu, hybridní režim a rozvojové plány v oblasti udržitelné energie.
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Kolumbie Hybridní Plný úvazek UTC-05:00

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Přehled společnosti

Enel S.p.A.

Řím, Itálie

1962

Přibližně 70 000 zaměstnanců po celém světě (zdroj: linkedin.com). Příjmy ve výši 43,5 miliardy € v roce 2023 (zdroj: enel.com).

Co dělají

Enel se zaměřuje na technologie obnovitelné energie, včetně vodní, větrné na pevnině, solární fotovoltaiky a systémů pro ukládání energie. Společnost také pokročila v technologiích chytré sítě a řešeních elektrické mobility, jako jsou rychlonabíjecí sítě a prediktivní údržba pomocí strojového učení. Nabídka produktů Enelu zahrnuje výrobu, distribuci a prodej elektřiny a plynu, spolu s poradenskými službami pro dodávky energie a strategie dekarbonizace (zdroj: openinnovability.enel.com). S závazkem k udržitelnosti Enel obsluhuje široké spektrum klientů, včetně firemních, průmyslových a městských zákazníků, s důrazem na elektrifikaci a energetickou efektivitu v reakci na očekávaný globální růst poptávky po elektřině na 32 000 TWh do roku 2030 (zdroj: enelnorthamerica.com). Konkurenční výhoda Enelu spočívá v jeho rozsáhlé obnovitelné kapacitě, která činí 67,8 GW po celém světě, a v jeho strategických investicích do inovativních technologií, které zvyšují ziskovost a snižují volatilitu ve výrobě energie (zdroj: enelgreenpower.com).

Projekty a historie

Enel má bohatou historii v pionýrských projektech obnovitelné energie, včetně prvního větrného parku v Itálii v Alta Nurra na Sardinii a solární elektrárny Eurelios o výkonu 1 MWe na Sicílii. Společnost v současnosti provozuje 67,8 GW obnovitelné kapacity, která v roce 2024 vyprodukuje 206,9 TWh z různých zdrojů (zdroj: enelgreenpower.com). Enel North America obsluhuje více než 4 500 klientů, poskytuje služby v oblasti nákupu obnovitelné energie a dekarbonizace, zatímco její globální operace zahrnují spolupráci s utility a městy za účelem zlepšení energetické efektivity a udržitelnosti (zdroj: enelnorthamerica.com). Společnost se také podílí na významných infrastrukturních projektech, jako je 380 kV linka Florencie-Řím, jejíž výstavba začala v roce 1968, což ukazuje její dlouhodobý závazek k posílení energetické konektivity mezi regiony (zdroj: wikipedia.org).

Poslední vývoj

V posledních dvou letech Enel oznámil investiční plán ve výši 12 miliard €, jehož cílem je přidat 12 GW obnovitelné kapacity do roku 2027, se zaměřením na větrnou energii na pevnině, vodní energii a systémy pro ukládání energie (zdroj: sponsored.bloomberg.com). Společnost se zavázala uzavřít všechny zbývající uhelné elektrárny do roku 2027 a dosáhnout nulových emisí do roku 2040, v souladu s cíli založenými na vědeckých poznatcích pro zmírnění změny klimatu (zdroj: enelnorthamerica.com). Kromě toho Enel investuje 2,3 miliardy $ v Severní Americe na rozvoj technologií čisté energie, aby zajistil, že jeho výrobní flotila bude plně založena na obnovitelných zdrojích (zdroj: enelnorthamerica.com). Tyto iniciativy odrážejí proaktivní přístup Enelu k podpoře globální energetické transformace a zvyšování jeho provozní udržitelnosti.

Práce zde

Enel nabízí širokou škálu kariérních příležitostí napříč různými odděleními, včetně inženýrství, provozu, technologií a korporátních funkcí. Klíčové role jsou k dispozici v oblasti rozvoje obnovitelných zdrojů, digitální inovace a služeb udržitelnosti, což odráží závazek společnosti k pokroku v oblasti čistých energetických řešení (zdroj: openinnovability.enel.com). Společnost najímá na více místech, včetně svého ústředí v Římě a kanceláří v Severní Americe, Latinské Americe a dalších regionech, což podporuje její ambiciózní plány na růst v oblasti obnovitelné kapacity (zdroj: enelnorthamerica.com). Kultura Enelu zdůrazňuje zapojení do komunity a dlouhodobé vytváření hodnoty, s důrazem na odpovědné operace a investice do místních komunit, zejména v oblasti vzdělávání STEM a programů obnovitelné technologie (zdroj: enelnorthamerica.com).


Poslední aktualizace: kvě 29, 2026 | Nahlásit problém

Job Description

¿Sueñas con un mundo cada vez más verde? En Enel Green Power podrás aportar con tu conocimiento en el proceso de generación de energía tradicional, así como energías renovables cada vez más limpias y amigables con el planeta, promoviendo el desarrollo sostenible del país.

¿Quieres sumarte al atender y ejecutar los procedimientos y/o requerimientos de operación, control, monitoreo, actividades de mantenimiento primario y reporte de las anormalidades presentadas en sitio con los activos de generación, en coherencia con los lineamientos y coordinación con el personal de ingeniería y de Control Room, para la ejecución de las maniobras tendientes al aseguramiento de la eficiencia energética la continuidad del servicio de generación, la integridad de las personas, los activos y el medio ambiente?

Modalidad: Presencial

Ubicación del empleo: Colombia

Tipo de contrato: Contrato a término fijo.

Reclutador/a a cargo: Laura Torres

People Partner a cargo: Milady Manrique

Centro de trabajo: Central Paraiso - Rio Bogotá

Código de DC: 25013926

¿Qué harás?

De la mano de un equipo que te apoyará constantemente, podrás:

  • Realizar seguimiento y control a los contratos a requerimiento, de tal manera que se garantice la prestación de los servicios de acuerdo con los estándares mínimos determinados por la compañía, así como el mejoramiento de los índices de gestión y permanente seguimiento a los acuerdos de nivel servicio con las Empresas Colaboradoras. Elaborar estadísticas e informes mensuales acerca del desarrollo de los mismos con el fin de garantizar el cumplimiento de las condiciones pactadas.
  • Ejercer el control presupuestal mensual y ejecución de los contratos a requerimiento con el fin de garantizar el seguimiento de los recursos y su ejecución eficiente de gasto e inversión en cada Central y los servicios durante el periodo fiscal.
  • Realizar solicitudes, hacer seguimiento y recibir los pedidos de los procesos administrativos (insumos de oficina, de cafetería y aseo, peajes, entre otros), con el fin de tener actualizada la base contable correspondiente.
  • Realizar inspecciones planeadas mensuales a las instalaciones de las centrales y sus áreas anexas y hacer seguimiento para la ejecución de los correctivos que se generen de éstas, garantizando el buen estado de las instalaciones.
  • Realizar la gestión necesaria en los sistemas corporativos y apoyar con la elaboración de solicitudes de pedido/pedidos/PDP's en el sistema establecido.
  • Gestionar las cajas menores de la Centrales y presentar los reembolsos, para hacer un adecuado uso de los recursos y garantizar el flujo de fondos.
  • Coordinar y controlar el programa de mantenimiento y reposición (cuando aplique) de vehículos (propios y en renting), de los equipos de oficina -computadores, líneas telefónicas, celulares, mobiliarios, etc., así como a las instalaciones locativas de las áreas administrativas para mantenerlos disponibles y en buenas condiciones.
  • Apoyar la realización de actividades de la Gerencia de Recursos Humanos. Gestión del sistema de nómina Pagos y coordinación del desarrollo en plantas de las actividades de capacitación, bienestar, seguridad y salud laboral, para garantizar la apropiada ejecución de sus programas.
  • Apropiar y dar cumplimiento a las políticas, documentación y estándares establecidos en los Sistemas Integrados de Gestión de la organización; así como participar de manera activa en las actividades orientadas a la prevención del riesgo, la cultura del autocuidado, cuidado del medio ambiente y el mejoramiento continuo de los diferentes sistemas de gestión.
  • Desarrollar las demás actividades relacionadas e inherentes al cargo y aquellas que le sean asignadas, orientadas al cumplimiento de los objetivos, proyectos e iniciativas de la unidad y de la Organización.

¿Qué ofrecemos?

Tu bienestar es importante para nosotros, por eso, te invitamos a conocer el portafolio de beneficios que tenemos para ofrecerte, con el objetivo de que tu talento siga brillando cada vez más.

  • Horarios flexibles: podrás elegir el horario que más te convenga de entrada y salida, cumpliendo con las horas requeridas.
  • Trabajo híbrido: Manejamos un modelo 60-40, en donde el 60% del mes es en oficina y el 40% en casa. Esto aplica para cargos administrativos o que no requieran cumplir turnos.
  • Planes de desarrollo constantes para tu crecimiento en la compañía: Según tus necesidades y oportunidades, tendrás disponible un plan de desarrollo individual y de mejora continua para que estés listo siempre para asumir nuevos retos.
  • Préstamos de vivienda, educativos, vehículo, etc: Préstamos con tasas de interés muy bajas para promover el desarrollo y crecimiento personal de nuestras personas.
  • Y muchos más beneficios que podrás conocer en el siguiente link: https://www.enel.com.co/content/dam/enel-co/espa%C3%B1ol/ayuda/oferta-beneficios.pdf

¿Qué te hará triunfar?

  • Tecnólogo titulado en áreas administrativas.
  • Ser Tecnólogo en carreras Administrativas, con mínimo 2 años de experiencia en labores administrativas, desarrollo de actividades operativas y logísticas. Con sólidos conocimientos en herramientas ofimáticas. (con matrícula profesional donde aplique) Conocimientos en sistemas (Microsoft Office); E4E, Administración de Personal, Trabajo en Equipo, Seguridad Industrial.
  • Orientación y manejo de metodologías digitales, ágiles e innovadoras, orientadas a fortalecer las competencias profesionales del equipo de trabajo, la optimización y competitividad en la gestión de los procesos de la unidad.
  • Deseable Nivel de inglés A1.
  • Manejo de MS office basics (Word, Excel, Powerpoint).
  • Matrícula profesional vigente.
  • Certificación de trabajo en alturas / espacios confinados/ Riesgo eléctrico básico.
  • Licencia de conducción B2 - Manejo Defensivo, con un año de experiencia.
  • El concurso está dirigido a trabajadores de Colombia.

Para la aplicación a todas nuestras vacantes, es indispensable que cuentes con la titulación requerida y seas mayor de edad. En el caso de aprendices SENA, se aceptará el ingreso de menores de edad, previo cumplimiento de los requisitos definidos por Ley.

Si quieres trabajar con nosotros y crees que esta posición es ideal para ti, inscríbete en el siguiente enlace: https://jobs.enel.com/en_US/careers/ApplicationMethods?jobId=724

¡Nos ilusiona mucho conocer tu talento!

Ano, mám zájem!

Nabídka je neaktuální?

Prosím, dejte Enel vědět, že jste tuto práci našli na Rejobs. Pomůžete nám tím přivést k práci v obnovitelné energetice více lidí.

O této roli

4. června 2026

4. července 2026

Plný úvazek

Hybridní

Firma

Vodní energie

Enel

enel.com

  •  Kolumbie

Junior (0-1 años de experiencia)

UTC-05:00