Popis pracovní pozice
Wie Du zu gridX beitragen kannst
Wichtige Info: Bitte nutze für Deine Bewerbung ausschließlich dieses Formular. Zudem können wir nur Bewerbungen mit Wohnsitz in Deutschland berücksichtigen.
Du brennst für die Energy Transition, findest aber aktuell keine passende Stelle auf unserer Karriereseite? Kein Problem! Wenn Du das richtige Mindset mitbringst und die Energiewelt von morgen aktiv mitgestalten willst, freuen wir uns über Deine Bewerbung. Wir prüfen Deine Unterlagen auf jeden Fall sorgfältig und schauen, ob und wie wir einen passenden Platz für Dich finden können. #joinourmission
Wir sind ein dynamisches Energy-Scale-up mit einer klaren Mission: Wir machen erneuerbare Energien für alle zugänglich und bezahlbar. Über unser intelligentes Energy Management System vernetzen wir dezentrale Energiequellen und bringen echte Effizienz in das Netz von morgen. Dafür suchen wir Menschen, die anders denken, Hands-on-Mentalität mitbringen und Dinge wirklich bewegen wollen.
- Forme die Zukunft der Energie: Du bringst Deine Fähigkeiten und Deine Leidenschaft in eines unserer Teams ein (z. B. Development, Product, Growth oder Operations) und hilfst uns, unser Produkt auf das nächste Level zu heben.
- Denke neu & challenge den Status Quo: Du gibst Dich nicht mit „Haben wir schon immer so gemacht" zufrieden. Du bringst frische Ideen ein und findest smarte Lösungen für komplexe Herausforderungen.
- Pack mit an: Von der Strategie bis zur Umsetzung - Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern übernimmst Verantwortung und treibst Deine Themen eigenständig voran.
- Bring Deinen eigenen Blickwinkel ein: Du bringst Dich aktiv in unser Team ein und trägst zu unserem offenen, dynamischen Scale-up-Vibe bei.
So stechen Du und Deine Bewerbung heraus
- Motivation: Du hast echtes Interesse an erneuerbaren Energien und brennst darauf, im ersten Kennenlernen mit Deiner Begeisterung für unsere Mission zu überzeugen.
- Mentalität: Du zeichnest Dich durch Drive, Eigeninitiative und eine hohe Lernbereitschaft aus. Fehler siehst Du als Chance, schnell besser zu werden.
- Kommunikationsstärke: Du schätzt den Austausch auf Augenhöhe und fühlst Dich in einem Umfeld wohl, in dem auf Englisch kommuniziert wird.
- Bewerbung: Vergiss Anschreiben oder lange Textfelder - lade einfach Deinen aktuellen CV hoch und gib an, welcher Bereich dich interessiert.
Warum gridX
Wir möchten, dass Du Dich bei gridX rundum wohlfühlst - beruflich wie persönlich. Deshalb bieten wir Dir ein Benefits-Paket, das Deine Flexibilität, Gesundheit, persönliche Entwicklung und Dein Leben außerhalb des Jobs unterstützt.
- Flexibles & mobiles Arbeiten: Arbeite bis zu 70 Tage pro Jahr remote aus dem EU-Ausland und ausgewählten Ländern außerhalb der EU.
- Urlaub: Genieße 30 Urlaubstage sowie jeweils einen zusätzlichen halben Tag am 24. und 31. Dezember.
- Gesundheit & Sport: Erhalte monatlich 30 € für Urban Sports Club oder EGYM Wellpass sowie Zugang zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und Angeboten zur mentalen Gesundheit.
- Persönliche Entwicklung: Nutze Cross-Functional Coaching, E-Learning-Plattformen und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 1.500 €.
- Mitarbeiterrabatte: Profitiere von exklusiven Angeboten und Rabatten über unsere gridX Corporate Benefits.
- JobRad: Leaste ein Fahrrad über unser JobRad-Programm und verbinde nachhaltige Mobilität mit einem aktiven Lebensstil.
- Betriebliche Altersvorsorge: Erhalte einen fairen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge.
- Mobilitätszuschuss: Erhalte monatlich 30 € Zuschuss zu Deinem ÖPNV-Ticket.
- Moderner Arbeitsplatz: Arbeite in unseren Büros im Herzen von Aachen oder München mit moderner IT-Ausstattung Deiner Wahl.
- Team & Kultur: Erlebe die gridX-Kultur bei regelmäßigen Teamevents und profitiere zusätzlich von 100 € jährlichem Budget für Teamevents innerhalb Deines Departments.
- Geburtstagsspende: An Deinem Geburtstag spenden wir 20 € an eine gemeinnützige Organisation Deiner Wahl.
- Sabbatical: Nimm Dir eine längere Auszeit für persönliche Projekte, Reisen, Weiterbildung oder einfach zum Auftanken.
Plat a benefity
Obvyklá mzda u podobných pozic
OdhadProstřední polovina mezd inzerovaných na Rejobs v této skupině za posledních 24 měsíců. Zaměstnavatel mzdu neuvedl.
O této pozici
O společnosti gridX
Profil společnosti
gridX GmbH, většinově vlastněná společností E.ON, zůstává nezávislou firmou vedenou zakladateli
SídloMünchen, Bavorsko, Německo
Založeno2016
VelikostPřibližně 200 zaměstnanců na pobočkách v Mnichově a Aachenu a také na dálku po celé Evropě (zdroj: gridx.ai)
Čím se zabývají
gridX je specializovaná softwarová společnost zaměřená na inteligentní systémy řízení energie s důrazem na ovládání a optimalizaci decentralizovaných energetických zařízení. Jádrem je platforma XENON, která propojuje, řídí a monetizuje flexibilitu distribuovaných zdrojů energie, jako jsou solární fotovoltaika, baterie, tepelná čerpadla a nabíjecí stanice pro elektromobily různých výrobců (zdroj: linkedin.com). gridX kombinuje cloudový software s nezávislým komunikačním gateway gridBox jako lokálním edge řešením, aby zajistil interoperabilitu a rychlou integraci (zdroj: messefrankfurt.com). Platforma je určena pro obchodníky s energií, dodavatele, provozovatele nabíjecí infrastruktury a poskytovatele e-mobility, kteří chtějí snížit náklady, otevřít nové zdroje příjmů a stabilizovat elektrickou síť (zdroj: gridx.ai). Software je vyvíjen zejména pro obytné budovy a aplikace e-mobility a podporuje smart charging, řízení zátěže, virtuální elektrárny, mikrosítě a chytré čtvrti (zdroj: linkedin.com).
Projekty a reference
gridX se profiluje prostřednictvím partnerství a zákaznických projektů v oblasti inteligentních energetických řešení. Významnou spoluprací je partnerství s Fastned, pro které společnost od roku 2021 dodává chytré systémy řízení nabíjení a energie na rychlonabíjecích stanicích v Evropě (zdroj: gridx.ai). Dlouhodobá spolupráce s E.ON, který v roce 2021 získal většinový podíl ve firmě, je klíčová pro komerční rozvoj a podtrhuje význam gridX jako inovativního partnera v oblasti chytrých sítí (zdroj: gridx.ai). V roce 2023 bylo více než polovina nových partnerství uzavřena mimo Německo, což dokládá evropskou expanzi společnosti do více než 15 zemí (zdroj: gridx.ai). Mezi zákazníky patří kromě E.ON také greenblocks, Allego, Viessmann a DHL, kteří provozují flexibilní energetická řešení a nabíjecí infrastrukturu (zdroj: linkedin.com).
Aktuální vývoj
V posledních dvou letech gridX zaznamenala výrazný růst a rozšířila svou mezinárodní přítomnost. V září 2024 překročila hranici 200 zaměstnanců rozmístěných v Mnichově, Aachenu a na dálku po Evropě (zdroj: gridx.ai). V lednu 2024 bylo oznámeno, že více než 50 % nových partnerství v roce 2023 bylo uzavřeno mimo Německo, což potvrzuje mezinárodní expanzi (zdroj: gridx.ai). Dále byly zavedeny nové funkce pro gridBox, včetně verze kompatibilní s G100-2 pro domácnosti a nabíjecí stanice ve Spojeném království, což dále modernizuje produktovou řadu (zdroj: leadiq.com).
Práce ve společnosti
gridX je organizována do týmů Growth, Development, Product a Operations, které společně pracují na digitální infrastruktuře pro decentralizovaný energetický systém (zdroj: gridx.ai). Firemní kultura je zaměřena na poslání a řešení klimatické krize, což se odráží v práci na inovativních řešeních chytrých sítí (zdroj: gridx.ai). Moderní kanceláře se nacházejí v centru Mnichova a Aachenu, s pravidelnými virtuálními i prezenčními akcemi pro propojení poboček (zdroj: gridx.ai). Volná místa zahrnují mimo jiné pozice v oblasti Customer Success a Enterprise Management, což naznačuje rozšiřování péče o zákazníky (zdroj: linkedin.com).
Vaše propojení na LinkedIn
Podívejte se na své kontakty ve společnosti gridX na LinkedIn a využijte svou síť při podávání přihlášky.
Zobrazit spojení