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Description de poste
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektentwickler (m/w/d) Schwerpunkt Flächenakquise.
Deine Aufgaben
- Kontaktaufnahme und Führung von Akquisitionsgesprächen mit Grundstückseigentümern, vor allem Land- und Forstwirte in Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen sowie mit politischen Entscheidungsträgern
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von Informationsveranstaltungen und Eigentümerversammlungen sowie Teilnahme an relevanten Gemeinderatssitzungen
- Abwicklung vertraglicher Angelegenheiten zu Standortsicherungen, Nutzungs- und Anwohnerverträgen
- Beschaffung von geeignetem Grünland, Forst- und Ackerflächen für Zuwegung, Kabeltrasse, ÜS/UW und Ausgleichsflächen Unterstützung des Teams bei der Entwicklung und Sicherung von Zuwegung und Kabeltrassen
- Entwicklung und Darstellung von bedarfs-/nutzungsgerechten Pacht-Modellen
Dein Profil
- Studium im Bereich Windenergie, Agrarwissenschaften, Landschaftsplanung, Bauingenieurwesen oder eine entsprechende Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb im Bereich Erneuerbaren Energien/Windenergie oder Landwirtschaft
- Kenntnisse im Bau- und Planungswesen und Kenntnisse kommunaler Verwaltungsstrukturen sowie diesbezüglicher Entscheidungsprozesse
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office Paket
- Wünschenswerterweise Netzwerk von ersten einschlägigen Kontakten im Raum Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen
- Verhandlungssicheres Deutsch
Unsere Benefits
- Ein angenehmes und familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Attraktive Provision
- 30 Tage Urlaub
- Weitere soziale Leistungen wie Altersvorsorge, Firmenfitness (Hansefit/epassi) oder Bike-Leasing
- Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet verbunden mit aktuellen Weiterbildungsangeboten
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich gerne mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) inklusive der Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deiner Verfügbarkeit mit Klick auf "Bewerben".
Salaire et avantages
+ Attraktive Provision
Plan de retraite
Congés payés
Horaires flexibles
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Estimation42 750–79 048 € par an
Allemagne ·
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La moitié centrale des salaires annoncés sur Rejobs dans ce groupe au cours des 24 derniers mois. Cet employeur n’a pas indiqué de salaire.
À propos de ce poste
Publié
14 oct. 2026
Mise à jour
14 oct. 2026
Type d’emploi
Temps plein
Lieu de travail
Flexible
Secteurs
Horaires de travail
UTC+01:00
Expérience
Erste Berufserfahrung
Employeurprowind.com
LinkedInProwind GmbH
À propos de Prowind GmbH
Présentation de l'entreprise
Nom
Prowind GmbH (dirigée par son propriétaire, privée)
Siège socialOsnabrück, Allemagne
Fondée en2000
TailleEnviron 190 employés ces dernières années (source : prowind.com)
Ce qu'ils font
Prowind GmbH est un développeur de projets et exploitant d'installations d'énergies renouvelables dirigé par son propriétaire, spécialisé dans l'énergie éolienne, complété par des projets dans les domaines de l'énergie solaire, du biogaz et du stockage par batteries (source : prowind.com). L'entreprise couvre l'ensemble de la chaîne de valeur – de la sécurisation des terrains et du développement de projets au financement, à la construction, jusqu'à l'exploitation des installations achevées (source : prowind.com). Prowind suit un modèle « initier, planifier, construire et exploiter », garantissant un accompagnement global des projets (source : prowind.com). Les groupes cibles incluent les communes, les propriétaires fonciers, les agriculteurs et les citoyens, avec un fort accent sur le développement régional et la participation citoyenne, notamment via des revenus locatifs, des investissements et des offres directes d'électricité (source : prowind.com). L'entreprise met en avant des valeurs telles que la régionalité, le partenariat, la transparence et la qualité technique, développant des projets là où la demande énergétique existe, plutôt que de suivre un modèle d'approvisionnement purement centralisé (source : prowind.com). Prowind est un développeur spécialisé de taille moyenne avec des racines allemandes et une présence internationale en Allemagne, aux Pays-Bas et au Canada (source : linkedin.com).
Projets & Réalisations
Prowind dispose d'une capacité installée de plus de 300 MW et d'une capacité totale de projets dépassant 600 MW, avec plus de 360 MW déjà réalisés avec succès en Allemagne (source : prowind.com). L'entreprise a développé des projets dans plusieurs pays européens et est active en Allemagne, aux Pays-Bas ainsi qu'au Canada (source : prowind.com). Un projet important en cours est la commande de huit éoliennes Nordex N175/6.X d'une puissance totale de 54,4 MW en Allemagne en mars 2026 (source : nordex-online.com). Par ailleurs, Prowind travaille continuellement sur des projets éoliens, solaires et de biogaz soutenus par des partenaires et parties prenantes locaux (source : vfl.de). L'entreprise se décrit comme un développeur de projets actif depuis 25 ans pour des projets énergétiques régionaux dans la région d'origine d'Osnabrück (source : prowind.com).
Développements récents
En janvier 2025, Thomas Berens a été nommé deuxième directeur général aux côtés de Johannes Busmann chez Prowind, annonce officiellement communiquée sur LinkedIn (source : linkedin.com). En juin 2025, Prowind a annoncé être devenu partenaire officiel de l'équipe du VfL Osnabrück et renforcer sa présence dans la zone VIP du stade Bremer Brücke afin de consolider son réseau régional (source : prowind.com). En mars 2026, Nordex a rapporté deux commandes de Prowind en Allemagne totalisant 54,4 MW, soulignant la poursuite de l'acquisition d'éoliennes (source : nordex-online.com).
Travailler chez eux
Prowind propose une variété de postes dans les domaines de la gestion de projets, du stockage par batteries et du développement général des énergies renouvelables, incluant des postes spécialisés tels que « Spécialiste / Chef de projet stockage par batteries » sur le site d'Osnabrück (source : indeed.com). Les départements comprennent le développement de projets, les procédures d'autorisation, la construction, l'exploitation, la stratégie et le développement commercial (source : linkedin.com). La culture d'entreprise est marquée par une approche régionale et collaborative, avec un échange étroit et des partenariats avec les communes, les agriculteurs et les citoyens. Le bureau d'Osnabrück fait partie d'un « quartier climatique » qui soutient l'image d'employeur durable (source : vfl.de).
Vos connexions LinkedIn
Consultez vos contacts chez Prowind GmbH sur LinkedIn et mobilisez votre réseau au moment de postuler.
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