Emplois dans les énergies renouvelables chez Volue

Volue a un parcours notable dans le soutien aux opérateurs d'énergie renouvelable à travers l'Europe, en particulier dans les pays nordiques. Ils ont reçu des subventions d'Innovation Norway pour des projets visant à réduire le gaspillage d'eau grâce à des technologies d'apprentissage automatique et ont été reconnus par la Commission européenne pour leur plateforme de commerce d'énergie innovante dans le cadre de l'initiative Horizon 2020 (source : volue.com). Leurs services permettent aux clients de participer aux marchés de flexibilité et d'optimiser leurs opérations, comme en témoignent leurs partenariats avec des opérateurs de parcs éoliens en Suède et en Allemagne, où ils fournissent des services de surveillance 24/7 (source : volue.com). Bien que les capacités spécifiques des projets ne soient pas détaillées, la vaste clientèle de Volue comprend neuf des dix plus grandes entreprises de services publics européennes, montrant leur impact significatif dans le secteur de l'énergie (source : volue.com). Leurs initiatives en cours, telles que l'écosystème Volue Green Empower, visent à couvrir l'ensemble de la chaîne de valeur renouvelable, consolidant ainsi leur position sur le marché.

Au cours des deux dernières années, Volue a réalisé des avancées significatives, notamment le lancement de la plateforme de trading SaaS Position Closer, qui fait partie de leur initiative Volue Green Empower destinée aux opérateurs éoliens, solaires et BESS (source : volue.com). L'entreprise a également publié ses rapports annuels et ESG 2023, mettant en avant une croissance des revenus de 20 % pour atteindre 1 464 millions NOK et des améliorations de rentabilité (source : volue.com). De plus, Volue a finalisé l'acquisition de l'activité de gros d'Enerim en 2023, ce qui renforce ses offres de services sur le marché de l'énergie (source : adventinternational.com). L'entreprise a également été privatisée en octobre 2024 par le biais d'une offre publique d'achat, ce qui devrait alimenter une croissance supplémentaire dans les solutions logicielles énergétiques (source : volue.com). Ces développements reflètent l'engagement de Volue envers l'innovation et l'expansion dans le secteur de l'énergie.

Volue propose une variété de postes dans plusieurs départements, y compris le développement de logiciels, l'analyse de données, les ventes et des postes opérationnels tels que le personnel de salle de contrôle 24/7 et la surveillance des actifs. L'entreprise est connue pour sa culture agile, semblable à celle d'une start-up, qui est complétée par plus de 50 ans d'expérience combinée dans l'industrie de ses entités fondatrices (source : volue.com). Le recrutement se fait principalement depuis leur siège à Oslo, avec des opportunités probablement disponibles dans leurs bureaux européens alors qu'ils s'étendent en Asie de l'Est et en Europe du Sud-Est (source : volue.com). L'entreprise met l'accent sur l'innovation et la croissance à long terme, visant à devenir le principal fournisseur de logiciels énergétiques en Europe d'ici 2030, comme l'a exprimé le PDG Trond Straume (source : volue.com). Bien que les avantages spécifiques pour les employés ne soient pas détaillés, Volue souligne l'importance des contributions des employés à la rentabilité et à l'impact sociétal à travers ses initiatives ESG (source : volue.com).