Emplois dans l’installation électrique

Les métiers de l’installation électrique dans les énergies renouvelables

L’installation électrique regroupe les travaux de câblage, de raccordement, de montage d’armoires et d’essais réalisés par des électriciens sur un site de production, un poste de livraison ou un bâtiment équipé. C’est la compétence la plus transversale des énergies renouvelables : elle apparaît sur une toiture photovoltaïque, au pied d’une éolienne, dans un conteneur de batteries et sur une borne de recharge. Le SERCE, qui représente les entreprises du génie électrique et climatique en France, revendique 140 000 salariés et 25 milliards d’euros de chiffre d’affaires.

La demande ne vient pas seulement des nouvelles installations. Le gestionnaire du réseau de transport chiffre à 8 000 à 12 000 emplois supplémentaires par an d’ici 2030 le besoin de la filière électrique pour tenir son programme de renouvellement et de raccordement. Autrement dit, un électricien qualifié en France se trouve aujourd’hui dans une position de négociation que peu de métiers techniques connaissent.

Ce que change le contexte renouvelable

Le geste reste celui d’un électricien, le contexte non. Trois différences reviennent dans les offres. La première est le courant continu : une chaîne photovoltaïque reste sous tension tant qu’elle voit le jour, ne se coupe pas comme un circuit alternatif et impose des procédures de consignation spécifiques. La deuxième est la hauteur et l’accès, entre toiture, nacelle d’éolienne et poste extérieur. La troisième est la mise en service, où l’électricien ne se contente pas de câbler mais mesure, relève les caractéristiques et documente les essais qui conditionnent le raccordement.

Les habilitations conditionnent l’accès aux chantiers plus que le diplôme. Les habilitations électriques de la norme NF C 18-510, les qualifications photovoltaïques pour les travaux ouvrant droit aux aides, la qualification pour les infrastructures de recharge et, dans l’éolien, les certificats de sécurité et de sauvetage en hauteur : un candidat qui les détient déjà entre sur le chantier sans délai de formation, ce que les entreprises valorisent directement en salaire.

Où sont les postes

Les employeurs se répartissent entre installateurs photovoltaïques, entreprises de génie électrique intervenant en sous-traitance sur les grands chantiers, exploitants de parcs éoliens et sociétés de maintenance. Sur Rejobs, SPIE Wind, Deutsche Windtechnik et 1KOMMA5° publient régulièrement des postes d’électricien, d’électronicien pour éoliennes et de chef d’équipe.

Les intitulés les plus fréquents sont électricien photovoltaïque, électricien de chantier, chef d’équipe et chef de chantier. La progression vers l’encadrement est rapide dans ce secteur, parce que les entreprises manquent davantage de personnes capables de tenir un chantier et de lire un plan d’exécution que de personnes capables de tirer un câble.

Passerelles et spécialisations

Un électricien du bâtiment ou de l’industrie entre dans les renouvelables sans reconversion, en ajoutant les habilitations manquantes. À l’inverse, les spécialisations qui augmentent le plus la valeur d’un profil sont la haute tension, la mise en service et l’installation photovoltaïque de grande puissance. Les électriciens qui passent côté poste source ou côté stockage sortent du champ des tarifs du bâtiment et rejoignent ceux de l’industrie électrique.